Ce mois-ci, Coorace Nouvelle-Aquitaine a réuni plusieurs structures du réseau à La Rochelle pour une nouvelle journée d'accompagnement dans le cadre du label CAP RSE.
Accueillie par COHESION 17, une association intermédiaire engagée dans l'insertion par l'activité économique, cette rencontre a marqué l'aboutissement d'une étape importante du parcours vers le label.
L'UDES, au service des employeurs de l'ESS
L'Union des Employeurs de l'Economie Sociale et Solidaire (UDES) est une organisation multiprofessionnelle qui représente les employeurs de l'ESS en France. Elle fédère 21 groupements et syndicats d'employeurs, représentant plus de 32 000 entreprises et établissements et plus d'un million de salariés.
Les 26 et 27 novembre 2026, le réseau Coorace se retrouvera à Vaulx-en-Velin, près de Lyon, à l'occasion de son 20e Congrès des entreprises d'utilité sociale et territoriale pour impulser demain.
Cette édition proposera deux journées de réflexion, de partage d'expériences et de construction collective autour des grands défis que rencontrent aujourd'hui l'Insertion par l'Activité Économique et l'Économie Sociale et Solidaire.
Les 28 et 29 mai derniers, à Strasbourg a eu lieu la première édition des Rencontres des Coopérations Économiques Territoriales. Pour cette première édition, le choix a été fait de réunir les communautés des PTCE et des tiers-lieux autour d'un objectif commun : échanger sur les coopérations économiques territoriales et les initiatives qui les font vivre au quotidien.
Le présent projet est né de la convergence de deux dynamiques complémentaires : une collaboration inter-réseaux solidement ancrée dans le temps et une réponse collective à un appel à projets qui fait écho à des besoins identifiés de longue date sur le territoire.
Marchés publics : accompagner les SIAE vers de nouvelles opportunités
Un outil pour anticiper et agir
Coorace Guadeloupe publie la deuxième édition de sa Veille IAE, un outil conçu pour permettre aux structures de l’Insertion par l’Activité Économique, aux partenaires de l’emploi, de la formation et aux collectivités d’accéder rapidement à l’information utile.
Cette édition de juin 2026 met notamment en lumière plusieurs échéances importantes à anticiper :
La veille revient également sur plusieurs rendez-vous à venir autour de la santé mentale et de la précarité, du passeport de prévention, de la neurodiversité en entreprise, ainsi que sur les prochaines échéances du réseau Coorace, dont l’Assemblée Générale de Coorace Guadeloupe et le Congrès national 2026.
Enfin, cette édition propose un point d’attention sur la revalorisation du SMIC au 1er juin 2026 et ses impacts pour les SIAE, ainsi qu’un panorama des financements et dispositifs mobilisables dans les prochains mois.
Pensée comme un outil de pilotage partagé, cette veille accompagne les acteurs du territoire dans leurs démarches d’anticipation, de développement et de sécurisation de leurs actions.
Pour consulter la Veille IAE Guadeloupe n°2, cliquez ici.
Un nouveau délégué régional pour accompagner le réseau
Coorace Hauts-de-France a récemment accueilli son nouveau délégué régional François-Xavier Cottigny.
IAE, handicap et entreprise
Le mois dernier, Coorace Bretagne a organisé deux journées d’échanges dans le Morbihan autour du lien entre l’IAE, le handicap et l’entreprise.
Après une première rencontre à Pontivy le 19 mai, une seconde journée s’est tenue à Lorient dix jours plus tard afin de poursuivre les réflexions engagées avec les acteurs du territoire.
