Rapport IGF-IGAS, point étape.
A la veille d'une nouvelle séance en CNIAE, COORACE présente des positions communes avec la Fnars et Emmaüs
27 juin 2013
Lobbying
Un accompagnement à court et long terme pour les entreprises COORACE
Rapport IGAS, loi de sécurisation… La fédération COORACE se mobilise tout en rappelant l’importance stratégique de « réinventer » à terme le modèle des entreprises du secteur IAE
27 juin 2013
COORACE pointe l'incohérence d'une surtaxation des contrats courts pour les AI
La fédération fait valoir la vocation et le mode même de fonctionnement des AI en vue d’une exonération pure et simple les concernant.
27 juin 2013
Une salariée précarisée sur le marché du travail entendue par Michel SAPIN
Une salariée d’une entreprise adhérente COORACE plaide, en présence du Ministre de l’Emploi, Michel SAPIN, pour la formation et l’accompagnement socioprofessionnel des personnes les plus éloignées de l’emploi
18 juin 2013
COORACE hautement mobilisé !
Rapport IGAS, projet de loi ESS, séminaire emploi… COORACE se mobilise pour faire valoir son approche de l’IAE.
05 juin 2013
COORACE signe avec l'État un nouvel accord-cadre sur les emplois d'avenir
Cet accord vise à clarifier et élargir les cas de figure dans lesquels les SIAE peuvent désormais conclure des emplois d’avenir
23 mai 2013
Rapport IGAS-IGF sur l'évolution du financement du secteur IAE
Les positions de COORACE et l'organisation des débats en CNIAE
23 mai 2013
Benoît Hamon s’adresse aux acteurs de l’IAE
Benoît Hamon était présent, mardi 9 avril, au Salon de la nouvelle ville auquel COORACE Ile-de-France l'avait convié. Il y assistait à la signature d'un partenariat régional noué entre cette représentation régionale COORACE et ERDF Ile-de-France.
10 avril 2013
COORACE mobilisée sur le projet de loi sur la sécurisation de l’emploi
Alors que le projet de loi sur la sécurisation de l’emploi sera débattu à l’assemblée à partir du 2 avril, la fédération se mobilise pour que la possible surtaxation des contrats courts ne pénalise pas les associations intermédiaires
26 mars 2013
Allongement annoncé de la durée des CUI-CAE
Par une circulaire du 22 février 2013, la DGEFP invite les DIRECCTE à allonger la durée moyenne des contrats initiaux à 12 mois, en fonction des projets des bénéficiaires et des engagements des employeurs
05 mars 2013
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